广州越秀区劳动争议劳动合同工资加班费赔偿金律师

  • 发布时间:2024-11-08 09:41:18,加入时间:2017年11月09日(距今2600天)
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免费法律咨询,联系人,招志南律师,广东佰仕杰律师事务所劳动纠纷律师团队,成员律师具备扎实的法律功底和丰富的劳动纠纷法律工作经验,本律师团队代理劳动人事争议仲裁诉讼案件、担任公司常年法律顾问等领域均有突出表现,精通谈判技巧;熟知整个法律诉讼过程,具有较强的判断能力及逻辑分析能力,并具有优秀的庭辩能力。

劳动仲裁法律知识:
劳动者注意:
1.仲裁请求不要瞎主张,仲裁金额不要瞎写,有的人认为既然劳动仲裁不收费,对于仲裁请求可以能写尽写,对于仲裁金额可以能多就多。万一支持呢?事实上,任何不合理的主张,任何不合理的金额,都不会得到支持,仲裁委对于主张,金额支持与否,从来都是通过证据,依据法律,结合事实进行认定的。随意主张,漫天要价,仲裁员问你一句请求主张和主张这个金额的依据是什么,你咋回答?回答不上来,就只会让你更紧张,让你自我怀疑,让你觉得别人会认为你贪得无厌 ,情感上都不支持你。

2.永远要记得不要带情绪劳动仲裁,不管你和公司发生劳动纠纷的原因是什么,既然你选择了劳动仲裁的方式解决,那就理性的走法律程序就可以了。

3.仲裁申请书,事实与理由一定要尽可能简单书写,开庭陈述也一定要尽可能简短表达。言多必失这是真理

4.不要只会说不认可这三个字,在质证环节,需要你对证据的真实性,合法性,关联性,证明目进行质证,对于证据的质证,如果你持有的是不认可的态度,一定要说明不认可的原因。 仲裁审理时并不会因为你说了不认可三个字,就不采信公司的证据,听到你说不认可,有些仲裁员会询问你不认可的原因,要求你给出解释,可是还有些仲裁员根本就不会询问你。


用人单位公司注意:
1、当劳动者向劳动争议仲裁委员会提出劳动争议仲裁之后,劳动部门会在法律规定的送达时间内对用人单位进行通知,将劳动者提出的劳动仲裁申请书和相关证据材料送达给用人单位。
2、仔细研究对方提交的材料,核实信息是否正确,对方的请求事项有哪些,对方所述的事实与理由是否充分、属实。
3、用人单位在接到劳动仲裁委通知之后,应先签收仲裁申请和相关证据。公司将案件交由法务部门负责处理或者公司法律顾问处理,没有专门法务或者法律顾问的,可以委托律师 处理。(劳动类法律易懂不易精,出现劳动仲裁后,单位HR或相关负责人员切不可以自己的单方理解任意操作,实践中因单位在劳动仲裁阶段处理不当留下不利记录,法院阶段已无力挽回的案例比比皆是,建议咨询或委托专业的劳动法律师进行处理,以达到事半功倍的效果。)
4、制定应诉策略及应诉方案,针对对方的请求事项逐一提出答辩意见与根据律师的建议准备相应的证据材料。

劳动纠纷常见误区
误区一:仲裁输了,去到法院再请律师也不晚

我们代理过公司用人单位,也代理过劳动者,很多都是仲裁输了,才想着请律师。但是因为仲裁和一审是具有连续性的。一审再请律师有时也难以挽回!
对于劳动者而言,因为仲裁提起的诉请在法院是不能更改的,如果诉请错误,诉请对象错误,或者举证、质证不利,到法院也要面临败诉的风险。
对于一些比较冤枉的公司而言,因为没有防范意识,给员工以可乘之机,质证时完全不懂如何保护自己的利益,仲裁时对自己不利的陈述在法院阶段无法推翻,法官不会认可。

误区二:提交证据越多越好

提交证据,一般是根据仲裁请求、要证明的事实、要反驳对方的观点、证明对方说谎等方面依据现行有效的法律规定来提交的,证据提交并不是越多越好,切记注意,不要不小心提交了对自己不利的证据,让对方抓住把柄,那就麻烦了。我们有很多胜诉案例,就是从对方提交的证据入手突破, 后达到诉讼效果的。

广东佰仕杰律师事务所劳动纠纷律师团队擅长领域:

1、工资纠纷劳动报酬纠纷问题;2、加班费及法定节假日工资的纠纷; 3、未签劳动合同双倍工资的支付情况; 4、劳动合同解除及终止后的经济补偿金、经济赔偿金、代通知金纠纷问题; 5、关于女职工生育期间的工资和补偿问题; 6、调换工作岗位、调工资等变更履行劳动合同引起的纠纷; 7、单位未交纳保险、住房公积金的情况,及未按实际工资的基数交纳保险及住房公积金引发的劳动争议; 8、离职人员档案转移法律纠纷; 9、关于工伤赔偿职业病赔偿以及待遇的问题; 10、关于单位要求职工竞业限制及保密等事项引起的纠纷、关于违约金方面的纠纷(包括服务期违约、保密违约等); 11、企业改制引发的纠纷; 12、因劳务派遣引发的劳动纠纷; 13、集体劳动纠纷、集体劳动合同纠纷; 14、企业公司常年法律顾问律师服务等等

广东佰仕杰律师事务所律师团队温馨提示:因为社会上打着律师旗号的骗子很多,如果正式聘请律师时,千万谨记请务必要到正规律师事务所去办理委托手续,注意切勿在外私下委托(如在茶楼、饭馆、公园或所谓的咨询室等),以免上当受骗。

因咨询案件的当事人较多,为了避免您等待咨询的时间,来访前请提前电话预约. 

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