，完善的人事员工管理模块，包含部门设置、认识基础设置、员工档案管理、员工调动管理、员工离职管理和人事报表管理，预设部门在职花名册、员工生日名单、员工离职明细、部门新进人员分析和工龄分析五种人事报表；
考勤薪资系统能全面处理各种考勤，考勤方式及计算方法， 灵活定义上下班时间与考勤方案， 用户可以通过系统内部的参数设置自行设置，通过不同的系统参数， 对每个部门或每位员工设置不同的考勤方案，提供批处理功能， 可以适应不同行业，适应不同的考勤方式；能灵活设置倒班类型与加班类型，并根据设定的班次，自动判别迟到、早退或旷工情况。 可以针对全部员工、部门、小组分别设定节假日、休息日、调休日、公休日等。考勤资料项目齐全，能分别汇总：不同假别工时、到职天数、离职天数、出勤天数、正班时间、平时加班时、双休加班时数、国假加班时、是否全勤、迟到次数、迟到分钟、早退次数、早退分钟、旷工次数、旷工时数等，并有报表输出或 EXCEL 导出。
1. 考勤设置：根据每个公司的上班情况，设计符合验厂要求的排班
2. 可以从直接考勤机考勤数据，使该软件完全真实可信。
3. 根据员工的上下班时间，可以准确地统计出正班时间、加班时间、迟到、早退、旷工等，可即时发现异常出勤情况，出勤日报表和月报表使员工的出勤情况一目了然。主要功能如下：
出勤制度设置：设置迟到、早退、旷工、工时计算标准和打卡规则等；
特殊出勤规则：设置某些特殊人员的出勤规则等，如不记迟到等；
出勤班别设置：定义各种类型出勤班别的上下班时间及加班条件等；加班可以根据需求设置在所要求的日期内，并可按先预定的加班时间生成数据；
节假日的设置：定义各个月份的休息日期,可任意设定哪一天为休息日；
人员请假登记：包括假别定义，请假输入、查询等；
加班申请登记：登记人员的加班申请，可控制不同部门的加班时间，加班日期由生成数据前设置好。
人员出勤排班：安排人员的出勤班别，包括安排休息日；
特殊出勤登记：包括出差、放假、公休等；
出勤手工补卡：忘打卡或者漏打卡的，通过手工补卡并可以集体补卡；
出勤数据分析：对原始打卡数据进行分析，得到出勤情况；
出勤的日报表：查询人员某日出勤的明细；
