程培训急需创新人才
支持产业发展
东莞的机器人产业并非没有短板，产业崛起所急需的创新人才显得尤为突出。
在蒋仕龙看来，随着机器人产业的迅速发展，现在缺的不是一线的机器操作工，而是既熟悉传统行业工艺，又懂得机器人技术，且能将两者很好结合起来应用的。东莞机器人产业要在国内突围，必须解决好人才供给短板。
一些基层科技创新服务官员则坦言，在东莞，机器人产业组织者仍较少，像香港科技大学李泽湘教授这样的产业领军人物还太少。
机器人产业组织者不足，导致机器人产业的高层次人才偏少、创业氛围还不够浓、创新平台资源聚集不足、资源的交换和协同不力等。
以松山湖为例，在园区机器人产业配套体系中，处于产业链上游的关键部件研发生产型企业总体规模小，除固高公司的运动控制器外，其他产品如编码器等市 场认可度偏低。系统集成企业所用关键零部件严重依靠进口；处于中游的整机装备制造行业的整体实力不强，企业规模普遍较小，产品应用行业分散，没有在本地形 成规模效应，无法带动形成完善的配套体系；处于下游的本地系统集成商数量较少，已有集成商对行业应用工艺掌握还不充分。
面对这一系列的考验与挑战，东莞在过去10多年持续培养和引进的多个新型研发机构及国际创新团队正在通过加快创新开展机器人领域产学研合作，解决产业崛起过程中的创新要素需求。
随着业界领袖的加入，带动了一大批极具潜力的创新创业人才和企业先后进驻东莞，同时也鼓励着更多新型研发机构及企业牵手合作，不断投身到区域机器人产业的蓝海当中。
据了解，在支持机器人产业发展方面，东莞已相继出台多项扶持政策。接下来，还将连续3年从“科技东莞”工程专项资金中划出3500万元支持机器人产业基地建设，包括机器人研究院、创业学院和孵化器等。
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