电梯证考核方式

  • 发布时间:2024-01-23 11:28:42,加入时间:2020年09月09日(距今1536天)
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电梯证考核方式:采用理论与实操分别考核的方式。  

证书阐明:由国家人力资源和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书由市场监督颁发特种作业人员操作证。

电梯证培训对象: 年满18岁且身体健康者,对基础理论与实操有一定了解,欲从事电梯安装维修行业的人员进行培训。

培训目标: 培养学员电梯安装维修方面的理论知识与实际操作方法和技能,从而具有电梯安装维修作业的能力。并为提高劳动者素质和促进就业,为学员今后进一步学习中级、高级和技师层次打好基础。

电梯证就业去向:工厂、企事业单位、宾馆酒店、物业管理公司、工程公司等

采用理论与实操相结合的培训方式;强化理论知识,重视实操训练,教与训相结合。

电梯证考试理论知识考试采用闭卷笔试或机考方式,考试时间为90分钟,电梯安装维修工理论知识考试可采取约定考试时间的方式安排在线机考,安装维修工操作技能考核采用现场动手方式,安装维修工职业资格鉴定理论知识考试和操作技能考核两项鉴定成绩分别在60分以上为合格。

取得这个上岗证只能证明持证人有上岗资格,他们还会要求用人单位对作业人员进行安全教育和培训。

电梯安全管理员证为质量技术监督局颁发证书,考试合格后可全国质监局统一格式的特种作业人员证书,电梯操作证查询,电梯特种设备作业人员证书全国通用。

电梯证考核方式

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