职称评审一直作为评判人能力的一项重要指标之一，由于它的重要性，使得每一个建筑圈的人不管多费劲，不管失败了多少次，也要评上一个！主要就是因为有了职称之后的工资待遇太诱人了！而且有了职称才会有以后的发展！最近颁布了《职称评审管理暂行规定》我们来看看都有什么发生了改变？
一、《职称评审管理暂行规定》总概括
颁发的暂行规定一共有44条，详细说明了职称评审委员会、申报审核、 组织评审、评审服务、监督管理以及相应的法律责任！指出了每项工作的具体实施细节，加强了职称评审的制度，完善相应的法规！
二、职称评审阵容变化！
每一个职称评审委员都需要符合相应的条件才能进组，职称评审委员会分为高级、中级、初级职称评审委员会。申请组建高级职称评审委员会应当具备下列条件：
（一）拟评审的职称系列或者专业为职称评审委员会组建单位主体职称系列或者专业；
（二）拟评审的职称系列或者专业在行业内具有重要影响力，能够代表本领域的专业发展水平；
（三）具有一定数量的专业技术人才和符合条件的高级职称评审专家；
（四）具有开展高级职称评审的能力。
三、组织评审更加严格
在《规定》中每个职称评审委员会都有主任委员和副主任委员会以及评审专家。在评审过程中出席评审会议的专家人数不得少于总人数的三分之二！并且在投票的时候同意的票数需要达到出席会议的人员的三分之二，这相比来说就更加困难！
强调了职称评价服务平台，对信息化更加推进一步，探索实行电子证书，也可以看出来，以后职称的评审会越来越便捷化，也会更加严格，还有评审的不要再浪费时间了，趁今年赶紧评审吧！
