,根据事先的定义的考勤设置能对各种出勤数据进行处理，自动判断迟到、早退、缺勤的人员及有效打卡时间内的打卡明细情况。如：可单独查询迟到、早退情况、缺勤情况及有效打卡时间的打卡明细，不正常的打卡数据等，在这些查询功能中都可按条件进行查询；迟到早退查询功能中还可输入相应的分钟数，以便查询大于此时间数的人员。
采用智能人力资源管理系统，有利于提升企业自身形象，适应了整个企业管理向电脑化发展的潮流。所以电脑化考勤不仅是从安全性、准确性、快捷性和易于管理等各方面都大大优越于人工考勤方式，更从长远经济角度来讲，费用也大大低于人工方式考勤。伴随着企业的发展，时代的进步，电脑考勤取代传统的人工模式是一种必然的趋势。大事所趋，我们只有跟上时代的步伐，携手共同为企业的发展做出应有的贡献。
我们研发的验厂软件所具备的特点如下：
1. 能够控制童工和青少工的录入，并可自由设置。
2. 能够自动核定身份卡的真伪。
3. 能够动态查询每月入厂离厂花名册、生日名单、人力资源图表分析等，可以随时进行打印。
4. 提供高速快捷的查找功能，例如：工号、姓名、身份号、职务、进厂日期、等，可以随意组合查询资料。
5. 可以设定生成打卡时间产生范围15分钟内，可以自由设定，随机生成。
7. 可以根据顾问提供的工厂日历，自由设定生成每月每天加班时间和打卡数据。
8. 可以设定工厂日历，例如：休息日、法定假日等，有效控制误生成周日和法定假上班。
9. 迅速的生成考勤数据方法，一天可以把1000多少人的工厂考勤数据生成完。
10. 本系统加入第二代证识别系统，可辨别第二代证的真假，并且通过第二代证阅读器，可直接将证件的信息包括图片，直接读入到软件，免手工录入。
11. 提供标准的数据倒入倒出功能,使系统迅速上线;
12. 可直接将源(真实)系统的人员数据设置到验厂系统中（是否参与验厂）,不需再一个一个录入; 可随机自动模拟为每一个人的打卡记录卡 (人为控制、打卡时间不会千篇一律) ;
