想考人力资源,滁州哪里有好的培训班?通过率如何?

  • 发布时间:2018-09-18 14:22:09,加入时间:2016年10月25日(距今2888天)
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国家人力资源和社会部 企业人力资源管理师二级、三级报考简章

一、培训内容

系统学习人力资源理论知识和实务技能,学习人力资源核心6大模块:

1.人力资源规划 2.招聘与配置 3.培训与开发 4.绩效管理 5.薪酬与福利管理 6.劳动关系管理

二、报考条件

三级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)

1.取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作2年以上;

2.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上;

3.全日制大学本科学历在校毕业班学生,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书;

4.具有硕士研究生及以上学历证书;

5.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

二级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)

1.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。

2.取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上

3.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

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